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论坛元老
 
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小 发表于 2005-12-24 22:25 只看该作者
如何成为激励型领导
| 要做一名优秀的领导人,仅仅只会鼓舞(Motivate)员工士气、激发(Inspire)员工斗志是远远不够的,他还必须学会如何激励(Enspire)员工。 |
第一步,在下达任务前必须深入了解员工的情况。
第二步,站在员工的立场上考虑问题,如何才能让员工更清晰了解上司的想法和目的。
第三步,在行动之前给予员工适当的准备时间和准备空间。
第四步,在行动前适时帮助员工释放压力。
第五步,和员工共同制定达到目标的行动方案。这一步最为关键,如果员工也参与到行动方案的决策过程,那么他们就更有动力和信心进入实施阶段了。
| 编辑:建峰2005/12/24
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